Masz pracę, która wymaga od Ciebie stroju roboczego? W poniższym wpisie znajdziesz podstawowe informacje co powinno wchodzić w skład ubioru oraz na co zwrócić uwagę przy zakupie? Ubiór roboczy jest bowiem podstawą, aby utrzymać zasady bhp.
Ze względu na rodzaj ubrania można je podzielić ze względu na te, które dają:
W zależności od rodzaju wykonywanej pracy przysługują różne rodzaje ubioru roboczego. Zaliczają się do nich:
Dodatkowo niezwykle ważną rolę odgrywają akcesoria. Przykłady rękawic roboczych znajdziecie na stronie: https://magrosbhp.pl/kategoria-produktu/rekawice/.
Kwestia odzieży roboczej, nie jest regulowana przez przepisy BHP. Zależy ona od indywidualnych umów między pracodawcą a pracownikami albo przedstawicielami. Zarządzający ustala rodzaj jak również okres w jakim jest używalna odzież robocza oraz obuwie. Większość przypadków okresu używalności jest zależna od warunków, które panują na danym stanowisku, w którym użytkuje się dane ubranie robocze. Dodatkowo ustalany jest rodzaj a ilość powinna zostać odnotowana w wewnątrzzakładowych przepisach.
Używalność bardzo często jest zależna od rodzaju stroju, jakości materiału danego ubrania. Innymi elementami jest stan maszyn, stopień zabrudzenia, jak również rodzaj technologii, którą stosuje się na danym stanowisku.
Wszystkie elementy ubioru muszą chronić pracownika na terenie pracy. Należą do nich:
Ten strój musi spełniać odpowiednie normy, posiadać certyfikat jakości, który daje gwarancje ochrony przed konkretnymi czynnikami np. wysoką temperaturą. Rodzaj ubrania należy dostosować do wykonywanej pracy danej osoby.
Niezwykle ważną kwestią jest materiał, z którego wykonane są ubrania ochronne oraz robocze dla pracownika. Nie jest wskazane, aby oszczędzać na porządnym ubraniu. Musi być ono odporne na uszkodzenie mechaniczne, ale z drugiej strony być wygodne. Ważne, aby odpowiednio cyrkulowało powietrze oraz nie krępowało ruchów. To jedna z ważniejszych kwestii podczas wyboru. Kolejną kwestią jest rozmiar. Większość sklepów oferuje pełną rozmiarówkę. Odzież robocza nie powinna być ani zbyt luźna, ani zbyt ciasna na pracownika.
Jak w Waszej pracy wygląda kwestia ubrań roboczych?
Brak komentarza, Twój może być pierwszy.
Dodaj komentarz