Urząd Pracy

kompleksowe prowadzenie akt osobowych pracowników; przygotowywanie od strony formalno prawnej dokumentów dotyczących zatrudnienia, rozwiązania umów o pracę, zaszeregowania, przeniesień, urlopów i innych spraw wynikających ze stosunku pracy; ustalanie uprawnień urlopowych i prowadzenie dokumentacji z tym związanej (karty urlopowe, plany urlopowe, ekwiwalent za urlop), obliczanie i sporządzanie list płac dla pracowników oświaty w programie Vulcan, prowadzenie kart wynagrodzeń w/w pracowników oraz kart funduszu świadczeń socjalnych emerytów, prowadzenie dokumentacji ZUS, prowadzenie dokumentacji i sporządzanie rozliczeń w zakresie Pracowniczych Planów Kapitałowych PPK, prowadzenie i sporządzanie dokumentów rozliczeniowych (zgłoszeniowych, raportów imiennych, deklaracji, raportów miesięcznych, ewidencjonowanie i wydawanie zaświadczeń dotyczących wynagrodzeń i uposażenia pracowników, sporządzanie sprawozdań statystycznych o wynagrodzeniach, prowadzenie ewidencji i rozliczanie podatku dochodowego pracowników sporządzanie deklaracji do Urzędu Skarbowego, prowadzenie ewidencji list płac-zestawienia zbiorcze, prowadzenie ewidencji osob

Naprawy, malowanie w pokojach hotelowych, wymiana podzespołów na myjni samochodowej (pompy, regulatory). Praca na terenie Trójmiasta zgodnie z grfikiem ustalonym z pracodawcą.

- obliczanie i sporządzanie list płac dla pracowników oświaty w programie Vulcan, - prowadzenie kart wynagrodzeń w/w pracowników oraz kart funduszu świadczeń socjalnych emerytów, - prowadzenie dokumentacji ZUS, - prowadzenie dokumentacji i sporządzanie rozliczeń w zakresie Pracowniczych Planów Kapitałowych PPK, - prowadzenie i sporządzanie dokumentów rozliczeniowych (zgłoszeniowych, raportów imiennych, deklaracji, raportów miesięcznych, - ewidencjonowanie i wydawanie zaświadczeń dotyczących wynagrodzeń i uposażenia pracowników, - sporządzanie sprawozdań statystycznych o wynagrodzeniach, - prowadzenie ewidencji i rozliczanie podatku dochodowego pracowników sporządzanie deklaracji do Urzędu Skarbowego, prowadzenie ewidencji list płac-zestawienia zbiorcze, prowadzenie ewidencji osób, - kompleksowe prowadzenie akt osobowych pracowników; - przygotowywanie od strony formalno - prawnej dokumentów dotyczących zatrudnienia, rozwiązania umów o pracę, zaszeregowania, przeniesień, urlopów i innych spraw wynikających ze stosunku pracy; - ustalanie uprawnień urlopowych i prowadzenie dokumentacji z tym związanej (karty urlopowe, plany urlopowe, ekwiwalent za urlop), prowadzenie ewidencji czasu pracy, urlopów pracowniczych, zwolnień lekarskich; - prowadzenie ewidencji obowiązkowych badań lekarskich pracowników i kontrola ich aktualności; - prowadzenie ewidencji obowiązkowych szkoleń BHP i ppoż pracownika oraz kontrola ich aktualności; - wydawanie zaświadczeń dotyczących stosunku pracy na wniosek pracownika; - przygotowywanie i prowadzenie spraw dotyczących awansu zawodowego nauczycieli; - sporządzanie sprawozdań w zakresie dotyczącym zatrudniania pracowników, zgodnie z obowiązującymi przepisami i terminami; (np. SIO); - obsługa archiwum dotycząca akt osobowych byłych pracowników; - rozliczanie czasu pracy, nadgodzin i kart drogowych kierowców; - obsługa dokumentacyjna i prac związanych z realizacją dowozów szkolnych i szkolnych samochodów służbowych; - prowadzenie kart wynagrodzeń w/w pracowników oraz kart funduszu świadczeń socjalnych emerytów; - prowadzenie funduszu świadczeń socjalnych dla pracowników i emerytów; - sporządzanie sprawozdań do Urzędu Statystycznego w zakresie spraw personalnych określonych przez odpowiednie przepisy prawa; - prowadzenie dokumentacji i korespondencji z PFRON. Praca od poniedziałku do piątku w godzinach 8-16.

Dbanie o spójny wizerunek marki, zarządzanie zespołem, nadzór nad produkcją, zarządzanie sprzedażą i finansami. Praca od poniedziałku do piątku, w godzinach 08:00-16:00.

Prowadzenie pracowni architektonicznej, sprawne i efektywne kierowanie zespołem, kontakt z klientem i kontrahentami firmy, prace administracyjne, sporządzanie raportów, czynne wspieranie procesów firmy. Praca od poniedziałku do piątku w godzinach 08:00-16:00.

Kompleksowa opieka pielęgniarska nad Pacjentami POZ zarówno w przychodni, jak i w środowisku domowym. Pobieranie materiału do badań laboratoryjnych i innych zgodnie z posiadanymi uprawnieniami. Świadczenie usług pielęgniarskich, takich jak podawanie leków, wykonywanie zastrzyków, zmiana opatrunków. Prowadzenie dokumentacji medycznej zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz wewnętrznymi standardami placówki. Ścisła współpraca z zespołem medycznym lekarzami, personelem rejestracji oraz innymi pielęgniarkami w zakresie planowania i koordynowania opieki nad Pacjentami. Praca od poniedziałku do piątku, w godzinach 10-18.

Praca w sklepie piekarniczym, obsługa klienta, utrzymywanie porządku. Praca od poniedziałku do piątku (1-2 w miesiącu sobota), w zakresie godzin 6:30 -12:00 lub 12:00-17:00 (zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą).

Obsługa klienta i kasy fiskalnej, wykładanie i przyjmowanie towaru, utrzymywanie porządku na terenie sklepu. Praca od poniedziałku do niedzieli, w godzinach 6-23 (zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą). Miejsce pracy: Sopot.

Dbałość o należyte zabezpieczenie obiektu, wykonywanie cyklicznych obchodów obiektu. Praca od poniedziałku do niedzieli w zakresie godzin 7-15 lub 15-7, według grafiku ustalonego z pracodacą. Miejsce pracy: Sopot.

Reagowanie na zaistniałe usterki i nieprawidłowości. Przeprowadzanie napraw oraz prac konserwacyjnych w pokojach i pomieszczeniach hotelowych. Obsługa urządzeń i instalacji technicznych zgodnie z instrukcjami. Utrzymywanie sprawności technicznej urządzeń, systemów i instalacji obiektu. Utrzymywanie wyposażenia i powierzonego sprzętu w nienagannym stanie. Dbanie o porządek terenów przynależnych do obiektu, utrzymanie i pielęgnacja zieleni. Praca od poniedziałku do niedzieli, w godzinach 8-16, 11-19 (zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą).