Praca w kulturze – dla wielu to powołanie, ale i codzienna walka o godne warunki pracy. Jak przerwać błędne koło wypalenia zawodowego, niskich wynagrodzeń i systemowych problemów w instytucjach kultury? Odpowiedzi na te pytania będą szukali uczestnicy drugiego spotkania z cyklu „Bo zawsze tak było”. Wydarzenie odbędzie się już 8 stycznia (środa) o godzinie 18:00 w Goyki 3 Art Inkubatorze w Sopocie.
Cykl, którego pomysłodawczyniami są Alina Czyżewska i Joanna Cichocka-Gula, to inicjatywa mająca na celu zrozumienie źródeł problemów w polskiej kulturze i otwartą rozmowę o możliwych rozwiązaniach. Tym razem skupimy się na kwestii finansowej: dlaczego praca w kulturze wciąż traktowana jest bardziej jako „misja” niż zawód?
Gościnie i prowadząca
W dyskusji wezmą udział:
- Zofia Smełka-Leszczyńska – kulturoznawczyni, psycholożka, autorka książki „Cześć pracy. O kulturze zap***dolu”,
- Jan Bińczycki – bibliotekarz z Małopolski, współtwórca inicjatywy Dziady Kultury.
Spotkanie poprowadzi Katarzyna Włodkowska, reporterka „Dużego Formatu”.
O czym porozmawiamy?
Mobbing, marnowanie środków publicznych, niskie płace i brak perspektyw – to problemy, które dotykają także pomorskie instytucje kultury. Tym bardziej warto zastanowić się, co jako społeczeństwo możemy zrobić, aby przerwać milczenie wokół patologii w kulturze i wypracować nowe standardy pracy.
Wspólna dyskusja
Organizatorzy zachęcają również do podzielenia się swoimi doświadczeniami i opiniami. Wystarczy wypełnić anonimową ankietę, dostępną pod linkiem:
https://forms.gle/Wo8foCrZ8EqzkgqV9.
Dlaczego warto?
To nie tylko okazja, by posłuchać ekspertów, ale też włączyć się do dyskusji i wyrazić swoje zdanie. Zrozumienie problemów kultury to pierwszy krok ku zmianom, a zmiana zaczyna się od rozmowy.
Więcej informacji: kliknij i sprawdź.
[ZT]29483[/ZT]
Brak komentarza, Twój może być pierwszy.
Dodaj komentarz